پنجشنبه, ۲ اسفند ۱۴۰۳ / قبل از ظهر / | 2025-02-20
تبلیغات
تبلیغات
کد خبر: 6614 |
تاریخ انتشار : ۰۴ اسفند ۱۳۹۵ - ۱۸:۴۹ | ارسال توسط :
150 بازدید
۰
2
ارسال به دوستان
پ

از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی طی اطلاعیه ای تعطیلی «۳۰ اسفندماه» اعلام شد و بر این اساس جزو تعطیلات رسمی کشور است. متن این اطلاعیه به این شرح است: ” با عنایت به پرسش‌های مکرر درخصوص تعطیلی روز ۳۰ اسفند به آگاهی می‌رسانیم؛ به استناد لایه قانونی تعیین تعطیلات رسمی کشور – مصوب […]

از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی طی اطلاعیه ای تعطیلی «۳۰ اسفندماه» اعلام شد و بر این اساس جزو تعطیلات رسمی کشور است.

متن این اطلاعیه به این شرح است:

” با عنایت به پرسش‌های مکرر درخصوص تعطیلی روز ۳۰ اسفند به آگاهی می‌رسانیم؛

به استناد لایه قانونی تعیین تعطیلات رسمی کشور – مصوب سال ۵۹ شورای انقلاب جمهوری اسلامی ایران و اصلاحات بعدی آن «۲۹ اسفند تا ۴ فروردین» جزو تعطیلات رسمی کشور منظور شده است؛ قطع نظر از تفسیر باطنی موضوع که تعطیلی روز سی‌ام اسفندماه را ایجاب می‌نماید، نظر به اینکه در سال‌های کبیسه اسفندماه ۳۰ روزه بوده و روز سی‌ام اسفندماه نیز در بازه تعیین شده (۲۹ اسفند تا ۴ فروردین) قرار می‌گیرد بنابراین با تفسیر لفظی و منطقی نیز بر طبق قانون یاد شده روز سی‌ام اسفندماه همواره جزو تعطیلات رسمی کشور محسوب می‌شود.

 در صورتی که کارگری در این روز در کارگاه به کار اشتغال یابد، با لحاظ مقررات ماده (۵۹) قانون کار، ساعات کار وی جزو ساعات انجام کار اضافی محسوب و به استناد ماده مزبور مشمول دریافت فوق‌العاده اضافه کاری خواهد بود.

پایان خبر – ف م

منبع خبر ( ) است و فرصت پرس در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. چنانچه محتوا را شایسته تذکر می‌دانید، خواهشمند است کد ( 6614 ) را همراه با ذکر موضوع به شماره  09800000000  پیامک بفرمایید.با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه فرصت پرس مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
لینک کوتاه خبر:
تبلیغات
×
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط فرصت پرس در وب سایت منتشر خواهد شد
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما منتشر نخواهد شد.
  • نظرات و تجربیات شما

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    نظرتان را بیان کنید